ワーママの方々に向けた記事です。仕事を辞めたいけど、家計の負担を抑えながら辞める方法を悩んでいる方は多いのではないでしょうか？ この記事では、仕事を辞める前に貯蓄をしておくことで、仕事を辞めても安心して暮らせる方法をご紹介します。そのほか、ワーママを辞める際に家計を節約するための工夫や、貯蓄を効率よく増やす方法などを詳しく解説します。家計を負担せずに仕事を辞められるような財政管理法をご紹介しますので、ワーママの方はぜひご一読ください。
ワーママが辞めたいと思う理由
ワンオペで子育て、家事をしているため
働くお母さんは、家庭の事情で、今の仕事を続ける時間がないことがよくあります。それは、ワンオペで子育てをしているため、食材の買い出しや掃除などの家事を一人でこなさなければならない、あるいは、パートナーが働いているため、家事を手伝うことができない、といった理由です。その結果、本来なら仕事に使えるはずの時間が、家事や育児に割かれることになります。その結果、キャリアアップのために使うはずの時間が、家事や育児に割かれることになり、その結果、ワーママの不満が高まり、仕事を辞めようと考えるようになります。
子どもが病気になったと、まともに働けないため
働くお母さんが仕事を辞めたいと思うもう一つの理由は、子どもが病気になったときです。子どもが病気になると、特別な配慮が必要になったり、学校や保育園に行けなくなったりして、母親は家にいることになります。また、病気の内容によっては、医師の診察や治療のために休まなければならないこともあります。このような場合、仕事と子育ての両立が難しくなり、退職を決意される方も少なくありません。
子供と過ごす時間を増やしたいから
子供と過ごす時間を増やしたいというのも、ワーママが仕事を辞めたいと思う理由としてよくあることです。特に現代では、働く親は複数の役割をこなさなければならないことが多く、その結果、疲弊してしまう人もいます。家族の時間や子どもとの絆を深めるための時間が少なくなっていることに加え、多くのワーママは、子どもの成長に自分が十分に寄り添えていないと感じているようです。誕生日や学校の表彰式など、大切な瞬間を逃してしまうと感じ、仕事を辞めて専業主婦になることが最善の選択だと考えるようになるのです。
ワーママを辞めたいけど辞められない理由
生活費が足りないため
ワーママが仕事を辞められない大きな理由は、経済的な不安からです。この問題の根底にあるのは、物価が上がり続けているという事実です。家賃、食費、交通費、育児費など、家計に必要な費用をまかなうには、安定した収入があったとしても、多くのワーママの収入は十分ではありません。さらに、ワーママが仕事を辞めたときに、家族を支えるための資金を確保するために、お金を使ったり、貯めたり、投資したりすることは難しい。
習い事の費用や教育費が足りないため
また、多くのワーママが直面する課題として、子どもの習い事や教育にかかる費用が挙げられます。より高い学力とキャリアを目指すことが重視される中、競争の激しい雇用市場で求められるスキルや理解を得るために、親は子どもの教育費を負担する必要があります。この問題は、これらの教育費の多くが従来の医療・福祉制度の対象外であり、従来の学資援助プログラムの対象外であるという事実によってさらに深刻になっています。そのため、働く母親は、子供の教育費を自分のポケットマネーで賄うという不本意な状況に陥ることもあります。
自由に使えるお金が少ないのが嫌だから
また、ワーママは、自由に使って楽しむためのお金がなくなることを懸念しています。給料が固定されていたり、クレジットが使えなかったりするため、予想外の出費が発生し、それをカバーできないかもしれないという不安から、仕事を辞めることを躊躇してしまうこともあるようです。また、教育費が高いため、老後資金に回せないワーママも多く、お金がなくなり、老後を安心して過ごせないという不安もあります。
仕事を辞めることによる経済的影響を理解する
仕事を辞めることは、ストレスを軽減し、家族で過ごす時間を増やす簡単な方法のように思えますが、経済的、現実的な意味を持っています。まず、ワーママの収入は、家族の経済的・精神的な支えになっていることが多く、仕事を辞めるということは、パートナーの収入に頼ることになります。その上、勤務先を通じての健康保険や退職金制度が受けられなくなることもあります。ライフステージにもよりますが、人事の専門家は、配偶者の財源の約束をあてにしながら仕事を続けることで、履歴書を作ることを勧めています。
また、収入の減少は短期的にも長期的にも影響を及ぼすため、家計を見直す必要があるかもしれません。さらに、収入に見合った支出を確保するために、ライフスタイルを変える必要があるかもしれません。可能であれば、育児休暇の取得や勤務時間の短縮を検討し、収入を確保しながらも、家族との時間を充実させることができるようにしましょう。いずれにせよ、仕事を辞めるという決断は、その影響が大きくなる可能性があるため、慎重に行うべきでしょう。
辞める前に貯金を最大化する
仕事を辞める決断をする前に、緊急資金を構築しておくことが重要です。収入が途絶えてから、新しい仕事を見つけたり、経済的な援助を受けたりするまでのギャップを埋めるのに役立ちます。毎月の資金を確保する計画を立て、予算を見直し、削減できる支出を特定することを検討しましょう。必要な時に必要な資金を確保できるよう、あらかじめ決められた金額を積み立てておくことが、目標を達成するための最良の方法です。
さらに、定期的に予算を見直して、削減できる支出を確認し、児童税控除、所得税控除、高等教育税控除など、適用可能な税制優遇措置を把握しておく必要があります。これらの資金を簡単に準備するために、定期的に現在の口座から貯蓄口座などに自動的に送金するシステムを設定することを検討することができます。また、別の貯蓄口座を利用することで、資金の増加状況を把握し、それに応じて調整することもできます。
家庭でできる効果的な節約術
仕事を辞めたときの経済的な変化に備えるには、日々の支出を調整することも必要です。食事計画を立て、外食の代わりに家庭料理を利用して費用を抑える、必要なものを優先して使い過ぎないようにする、予算を厳しく見直して無駄な支出を探す、クーポンやお得な情報を熱心に探して食料品や光熱費を節約する、などです。さらに、娯楽やレジャーにかかる費用は、すぐにかさむので注意しましょう。このプロセスを促進するために、予算と財務の管理、請求書の自動支払い設定、緊急資金の構築のための戦略を立てるのに役立つオンラインツールやアプリを検討することをお勧めします。さらに、ファイナンシャルアドバイザーや投資の専門家に相談して、自分の経済状況をより包括的に理解し、将来の経済的な目標や目的を達成できるような計画を立てることも検討してください。
仕事を辞めることによる経済的損失を相殺する追加的な方法
節約や出費を抑えるだけでなく、ワーママは、仕事を辞めることによる経済的な影響を相殺するための創造的な方法を考えることができます。フリーランスやサイドビジネスを始める、パートタイムで働く、オンライン講座でスキルアップする、などの選択肢を考えてみましょう。フリーランスの道を選んだ人の多くは、エキサイティングでやりがいがあり、しばしば有利な収入源になることに気づきます。さらに、提供する製品やサービスを自分でコントロールできるようになれば、複数の受動的な収入源を生み出す可能性も高まります。また、オンラインコースを受講して、仕事に必要なスキルを身につけることも、賃金の減少を補うための優れた方法です。
また、多くの企業が柔軟な勤務形態や手厚い福利厚生を提供しているため、パートタイムとして別の仕事に移る可能性も検討しましょう。特に、最初の職場で学んだ分野やスキルが同じであれば、重点分野や専門分野を少し変えるだけでよいので、転職のメリットがあります。また、転職によって新たなチャンスが広がることも多いので、自分の専門分野の求人情報を常にチェックしておくとよいでしょう。求人情報を見ることで、次にどのような仕事をしたいのか、またその給料はどのくらいなのか、より良いアイデアを得ることができます。
まとめ
ワーママの中には、職場で直面する特殊な事情や課題から、仕事を辞めたいと考えている人も少なくありません。しかし、家計に負担をかけないように、戦略的に仕事を辞める準備をすることが大切です。家計を犠牲にすることなく仕事を辞めることは、適切な計画と調査によって実現可能な目標なのです。緊急資金を貯める、出費を減らす、他の収入源を探す、などは、仕事を辞めることを実現するための効果的な家計管理方法です。
